我們一直致力于打造一個開放的平臺,為所有職員提供可持續發展的機會和展示自己才華的舞臺。吸引優秀人才、錄用優秀人才、培養優秀人才。堅持按照公正、公平、公開的原則,以“忠誠、能干、肯干”為標準,選撥優秀人才,注重人的品德、知識和技能。我們奉行將“合適的人,在合適的時間,放在合適的崗位”的理念,真正做到“發現人才、珍惜人才、愛護人才”。
我們一直致力于打造一個開放的平臺,為所有職員提供可持續發展的機會和展示自己才華的舞臺。吸引優秀人才、錄用優秀人才、培養優秀人才。堅持按照公正、公平、公開的原則,以“忠誠、能干、肯干”為標準,選撥優秀人才,注重人的品德、知識和技能。我們奉行將“合適的人,在合適的時間,放在合適的崗位”的理念,真正做到“發現人才、珍惜人才、愛護人才”。
崗位職責:
1、負責公司產品的銷售及品牌推廣;
2、根據年度營銷規劃,配合區域銷售經理完成區域銷售、回款目標;
3、維護老市場,開拓新市場,提高產品市場份額;
4、負責轄區市場數據信息的收集整理;
5、負責銷售區域內的落地干法有效執行,完成銷售目標;
6、充分了解市場狀態,及時向上級反映竟爭對手的情況及市場動態、提出合理化建議;完成公司下達的銷售負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;
7、建立和維護好客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
晉升通道:區域銷售經理 、銷售總監、區域銷售分公司副總經理;
工作地域:(工作地域可依據公司對人員配置需求、候選人個人期望,進行面議。)
薪資待遇:
1、試用期1-3個月
2、薪資4-8k/月(固定工資+補助+提成+社保+獎勵)
任職要求:
1、大專以上學歷,真實、積極、有夢想,擁有互聯網人正能量;
2、學習能力強,樂于與人溝通,表達能力、接受能力強、有團隊精神;
3、有強烈的事業心和責任感、頑強的拼搏精神,能承受一定的工作壓力,敢于挑戰高薪;
4、熱愛銷售事業,有過電子商務、工業設備面銷等方面工作經驗者優先考慮。